實(shí)行勞務(wù)派遣后,道滘勞務(wù)派遣,實(shí)際用人單位與勞務(wù)派遣組織簽定《勞務(wù)派遣合同》,勞務(wù)派遣組織與勞務(wù)人員簽定《勞動(dòng)合同》,實(shí)際用人單位與勞務(wù)人員簽定《勞務(wù)協(xié)議》,勞務(wù)派遣,用人單位與勞動(dòng)人員之間只有使用關(guān)系,沒有聘用合同關(guān)系。
勞務(wù)派遣中的勞動(dòng)關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系的聯(lián)系:
1.這種三角法律關(guān)系的基礎(chǔ)是勞務(wù)派遣關(guān)系。
2.這種三角法律關(guān)系的支柱是勞動(dòng)者與勞務(wù)輸出單位的勞動(dòng)關(guān)系和與勞務(wù)輸入單位的勞務(wù)服務(wù)關(guān)系。
在勞務(wù)派遣條例中明確勞務(wù)派遣三方的責(zé)任權(quán)利。勞務(wù)派遣是一種勞動(dòng)關(guān)系比較特殊的用工形式、就業(yè)形式和經(jīng)營形式,它與傳統(tǒng)的勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)作和管理模式存在沖突。為此,應(yīng)對(duì)勞務(wù)派遣有一定的制度性限制,如勞務(wù)派遣工可從事的行業(yè)、工種,高埗勞務(wù)派遣,用人單位使用勞務(wù)派遣工的條件等。但是,勞務(wù)派遣也是勞動(dòng)力市場(chǎng)的一種正常現(xiàn)象,管制太多,不利于其發(fā)展。
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